Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможный отказ в отпуске из-за свадьбы - обзор правовых аспектов

26.08.2013, 15:25
• г. Саратов

Как мне быть. Скоро у меня состоится свадьба, а именно 14 сентября. Заявление на отпуск написала 8 августа. Заявление было подписано. (график отпусков в фирме отсутствует). В отпуск хочу уйти с 9 го сентября. Сегодня выясняется, что моя коллега, которая работает по смежной специальности и которая должна была меня заменять во время отпуска увольняется. И уходит именно 9 сентября. Сегодня услышала от работодателя, что возможно отпуск мне не дадут и перенесут его на более позднее время, что конечно же меня не устраивает. Имеет ли он право отказать мне в отпуске в случае свадьбы?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Светлана!

Трудовым кодексом РФ предусмотрена обязанность работодателя по письменному заявлению работника в случае регистрации брака предоставить отпуск без сохранения заработной платы - до пяти календарных дней (ст. 128 ТК РФ)

Удачи!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 68 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Саратов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги