Нина Владимировна
27.04.2016, 03:48
Сменный график работы ООО с двухнедельной чередовкой и 11-часовыми рабочими днями - вопрос оплаты выходных в двойном размере
Читать ответы (1)
Имеет ли работодатель изменить мой график работы? Работаю 13 часовой рабочий день работа вредная (шлифовка на мебельной фабрике) по договору устраивалась 2.2 а теперь хотят сделать 3 дня рабочих один выходной и один опять рабочий два выходных. Законно ли? у меня несовершенно летний ребенок.
Если в договоре не прописан именно такой режим - законно, в общем случае режим устанавливается работодателем.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 430 Поиск Регистрация
