Ксения
29.05.2017, 07:31
Вопрос о возможности заключения срочного трудового договора для дворника и уборщицы с указанием соответствующей статьи
Читать ответы (6)
Проконсультируйте, пожалуйста! Моя знакомая устроилась уборщицей в строительную компанию. С ней заключили договор сроком на 1.5 года. Но она предполагает, что с ней должны были заключить бессрочный трудовой договор и обратилась в суд. Теперь судья требует с работодателя доказательства того, что работа уборщицы носит срочный характер. Он должен предоставить судье штатное расписание, трудовой договор и приказ о приеме на работу, и уже на основании этих документов судья вынесет решение. Как на ваш взгляд разрешится дело? Кто прав в данной ситуации?
Победит работодатель..потому что у него хорошая и добротная юридическая служба.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 75 из 47 430 Поиск Регистрация
