Во всех приказах один и тот же период 12 МЕСЯЦЕВ, либо пероид тоже дробиться должен на пол года и пол года?
При дроблении ежегодного оплачиваемого отпуска, в приказе указывается период за который он предоставляется, так вот, какой именно период проставлять?
Во всех приказах один и тот же период 12 МЕСЯЦЕВ, либо пероид тоже дробиться должен на пол года и пол года? Или как?
К примеру человек устроился 11.01.2005 12.06.2005. берет отпуск 14 дней, следующие 14 дней будет брать позже...
и еще, какой период проставляется в отпуске за свой счет? Или в данном виде отпуска период не проставляется?
Что нам указывать в обоих приказах 11.01.05 по 11.01.2006 или дробить 11.01.05 по 11.06.05 и т.д.
Мария, во всех приказах указываете дату за которую предоставляется отпуск.
Так как ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется за год то и указываете этот год, даже при дроблении отпуска на части. И пишите период работы рабочий год т.е. с 11.01.2005. по 10.01.2006г.
(например если работник у Вас устроился работать 11.01.2005г. и берет часть отпуска -14 дней с 01.08 по 14.08, а часть отпуска - 14 дней с 01.12. по 14.12., то и в первом и втором случае период за который предоставляется отпуск будете указывать как "за период работы с 11.01.2005г. по 10.01.2005г.)
С уважением, Сергей.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 42 из 47 430 Поиск Регистрация