Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как расторгнуть договор с работодателем после отказа от работы и превышения срока?

14.09.2013, 19:42
• г. Балашиха

Я заключил договор с работодателем, договору уже месяц. Но отработав там 1 день я отказался и сказал что меня не устраивает эта работа, но договор я не расторгал а уже прошло больше 14 суток, что мне делать? На меня могу подать в суд, посоветуйте не знаю что делать.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Повнимательнее ознакомтесь с разделом договора о его ростаржении и действуйте в соответствии с этими условиями.

Направьте работодателю уведомление о расторжении договора ценным письмом или канцелярию предприятия.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Балашиха - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги