Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Каковы должны быть мои действия, если коллеги, защищаясь от нападок руководства, откажуться свидетельствовать?

09.08.2005, 21:20

• г. Москва

Как мне быть, если после смены начальника Управления, я стала испытывать на себе постоянные репрессии, необоснованные упрёки. Доведение до нервного срыва привело меня в дневной стационар Психоневрологического диспансера на две недели.

Одним словом начальство принудило меня политикой "мелких" придирок и злобного обращения к увольнению по собственному желанию.

Хочу через суд возместить моральный вред.

Другого мотива к увольнению небыло, т.к. взят в банке кредит на 3 года, по которому я обязана рассчитываться, а так же я одна воспитываю сына 17 лет.