Низкие выплаты и маленькие компенсации - проблемы директора частной охраны
Что делать. Директор частной охраны отпускные всем сотрудникам платит по 5200 рублей, не считая среднемесячную зарплату и стаж. А больничные оплачивает по 100 рублей за пропущенную, в связи с больничным, смену. График работы у нас сутки через двое. За неделю больничного пропускаешь 2-3 смены и того 200-300 рублей.
Для начала Виктор!! ТРебования ТРУДОВОГО КОДЕКСА РАСПространяются и на директора ЧОП. Его действия являются грубейшим (мягко сказано) на рушением норм трудового законодательства. Жалуйтесь друго выхода нет. Пока не пресекете так и дальше будет продолжаться. Обращайтесь в прокуратуру, инспекцию по труду.
Через суд можете взыскать положенные Вам по закону выплаты. да еще скомпенсацией морального вреда.
СпроситьСоветую Вам обратиться с документами к юристу, который подготовит для Вас иск в суд о взыскании задолженности по зп, процентов, морального вреда, а также об обязании Вашего работодателя начислить и уплатить НДФЛ и перечислить страховые взносы.
Спросить