Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как же верно за 2 месяца - 5 дн (2,33*2 = 4,66 и округляем до 5) или 4 дн.

15.08.2005, 12:41
• г. Нижний Новгород

Скажите пожалуйста, при расчете компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении какое количество дней отпуска полагается на каждый отработанный месяц? В интернете везде сталкиваюсь с расчетом пропорции 28/12 = 2,33 и с последующим округлением. Но в ст.29 Правил об очередных и дополнительных отпусках, утвержденных НКТ СССР 30 апреля 1930 г. (с изменениями и дополнениями от 3.03.05 г.) говорится "б) при отпуске в 24 рабочих дня и при месячном отпуске - в размере двухдневного среднего заработка за каждый месяц;". Т.е. получается что при отпуске в 28 дней все равно берется 2 дня за месяц, а не 2,33.

Как же верно за 2 месяца - 5 дн (2,33*2 = 4,66 и округляем до 5) или 4 дн. (2*2 = 4)?

Заранее спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Округлять ничего не надо.

Правила об очередных и дополнительных отпусках, утвержденные НКТ СССР 30 апреля 1930 г. (с изменениями и дополнениями от 3.03.05 г.) действуют в части, не противоречащей Трудовомцу кодексу РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги