Наталья
06.02.2016, 08:50
Регламентация и возможные нарушения двухсменного графика работы - вопросы и ответы
Читать ответы (1)
Можно ли будет уволить сотруднику имеющую ребенка-инвалида, за отказ работать в новых условиях п.7 ст.77 ТК РФ, а именно в режиме измененного графика работы.
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 429 Поиск Регистрация