Влияет ли больничный лист на срок отработки директору?
Если мне, как директору, полагается отработка в течении месяца и в течении этого времени у меня больничный лист на две недели, срок отработки продлевается на эти две недели или учитывается в счет отработки? Спасибо.
Ольга Владимировна, добрый день!
Согласно трудового законодательства срок отработки работнику устанавливается для того, чтобы работодатель (в Ваше случае - собственник предприятия) сумел за этот срок найти Вам замену. Поэтому Ваш больничный лист на 2 недели не приостаноавливает течение месячного срока предупреждения.
СпроситьНаписала заявление на увольнение, отработка две недели выходят на праздничные дни, директор сказал что эти дни не считаются и срок отработки продливается, правда или это.
Написала заявление на увольнение, отработка две недели выходят на праздничные дни, директор сказал что эти дни не считаются и срок отработки продливается, правда или это, и какая статья.
Увольняюсь с работы, сейчас на больничном. Директор отпускает без отработки, но офис (отдел поиска) говорит что положено отработать 2 недели.
Подскажите отработка обязательна или нет.
И больничный, заявление за свой счёт будет входить в эти две недели отработки?
Обязан ли пенсионер при увольнении по собственному желанию отрабатывать две недели и, если он, всё-таки, эти две недели отрабатывает, то больничный лист в период отработки засчитывается как отработка?
Устроилась на работу, в трудовом договоре указан испытательный срок три месяца. Не доработав и месяца написала заявление об уходе по собственному желанию. Директор требует отработки две недели. Должна ли я отрабатывать? Войдёт ли больничный лист в двухнедельную отработку?
Написала заявленик на увольнение, две недели отработки. Могу ли я взять больничный на эти две недели? И будет ли это считаться отработкой или же продлят отработку после больничного? Спасибо.
Я написала заявление об уходе с работы. Во время отработки две недели у меня заболел ребенок. Имеет ли право администрация заставить меня отрабатывать две недели после больничного или больничный лист считается за отработку.
По решению суда, наказание 200 часов отработки по административке, но к отработке не привлекли в течение 2 недель, прошло около года, мне необходимо получить справку из администрации о том, что отработка пройдена. Как быть?
Оплачивается ли отработка в 2 недели работодателем перед увольнением и входит ли в отработку больничный лист?