Виктор Владимирович
03.12.2014, 09:03
Нарушение выплаты заработной платы - вопросы к директору
Читать ответы (4)
Уволился 25 сентября. Сделали расчет. Но вот за июль и август был сделан приказ на премию 30% их так в расчете и не было! Возможно ли вернуть премию за оба этих месяца? Приказ сам Директор составлял и нам лично показывал!
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация