Елена
28.10.2012, 08:54
Если сокращение как такового согласно численности штата нет?
Читать ответы (1)
Собираюсь выйти на работу с 1 ноября 2013 г., ребенку 1 год и 4 месяца. Оклад был 35000. В связи с кризисом в организации проходят штатные сокращения, мою должность не сокращают, но обещают с янвраря сокращение окладов по многим должностям в т.ч. и по моей до 23000, правомерно ли это? Работы меньше не станет, а деньгах терять столько не хочется.