Никитина Марина Станиславовна
26.12.2016, 10:23
Обязан ли Работодатель предоставить инвалиду отпуск продолжительностью 30 дней, несмотря на отсутствие такого права в ТК?
Читать ответы (1)
Ст.23 Закона об инвалидах-для кого предусматривает 30 дней отпуска-для всех инвалидов или только для 1 и 2 гр.Спасибо за внимание.
Василий Федорович!
Согласно ст. 23 Закона для инвалидов I и II групп устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 35 часов в неделю с сохранением полной оплаты труда. Привлечение инвалидов к сверхурочным работам, работе в выходные дни и ночное время допускается только с их согласия и при условии, если такие работы не запрещены им по состоянию здоровья. Инвалидам (всех групп)предоставляется ежегодный отпуск не менее 30 календарных дней.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 79 из 47 431 Поиск Регистрация
