Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли жена военнослужащего подать в суд на компанию по поводу штрафов за отпуск по уходу за больным отцом?
199₽ VIP

04.11.2013, 20:38
• г. Североморск

Ситуация сложилась следующая:

Жена написала заявление на работе на увольнение по собственному желанию, в дальнейшем в связи с тем, что плохо стало отцу написала заявление на отпуск без сохранения заработной платы на 10 дней. Согласно ст.128 ТК РФ и ФЗ №76 от 28.05.98 г, так как она жена военнослужащего она может не дожидаться приказа на отпуск от руководства. Что она и сделала. В ответ ей начали дни отпуска считать прогулами и налагать штрафы.

Вопрос: Прав ли я, и может ли жена подать в суд на компанию на возмещение денежных по штрафам?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Согласно ст. 128 ТК РФ, Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:родителям и женам (мужьям) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, федеральной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, таможенных органов, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы (службы), либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы (службы), - до 14 календарных дней в году.

Насколько я понял супруг жив. Обязанности предоставлять такой отпуск в данном случае у работодателя не было. За нарушение трудовой дисциплины предусмотрены меры дисциплинарного наказания (замечание, выговор, увольнение), штрафы не входят в перечень таких мер. В связи с этим по вопросу правомерности наложения штрафов необходимо разбираться каким образом она налагались.

Спросить

Предыдущий ответ верный. Штрафы - незаконны, но нужны доказательства того, что они наложены. будут доказательства - можно идти в суд.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Североморск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги