Воспитатель в отпуске по уходу за ребенком - обязан ли отдавать деньги за книгоиздательство?

• г. Чита

Я работаю воспитателем в детском саду. Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет Заведующая требует отдать деньги за книгоиздательство, которые мне поступают на карту за время отпуска. Законно ли это?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уточните вопрос, за что Вам поступают деньги?

Спросить

Чита - онлайн услуги юристов

Оксана
23.05.2014, 12:24

Возможность отдать ребёнка в детский сад находясь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет

Я работаю в детском саду воспитателем.2 года назад ушла в декрет, сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. Могу ли я ребёнка 2,5 лет отдать в сад, а сама не выходить на работу до конца отпуска.
Читать ответы (2)
Валентина
20.11.2009, 16:37

Можно ли официально отработать несколько дней и снова "уйти" в отпуск по уходу за ребенком.

Заведующая детским садом, где я работаю воспитателем, просит выйти на несколько дней. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Можно ли официально отработать несколько дней и снова "уйти" в отпуск по уходу за ребенком.
Читать ответы (1)
Андрей
08.09.2010, 23:13

По истечению семи месяцев работы заведующая дала мне полный очередной отпуск (56 дней - для воспитателей детского сада).

Работаю воспитателем в детском саду с 2003 года. По истечению семи месяцев работы заведующая дала мне полный очередной отпуск (56 дней - для воспитателей детского сада). Оплатили отпуск полностью. Сейчас подала заявление на увольнение по собственному желанию. Заведующая требует вернуть ей деньги за отпуск 2003 года, так как мне его предоставили через 7 месяцев, а не через год, или отработать дни отпуска предоставленного сверхнормы в 2003 году. Законны ли ее требования? Применим ли срок исковой давности к этой ситуации. Спасибо большое за ответ!
Читать ответы (2)
Александра
15.08.2012, 14:41

Как вернуться на работу после декрета, если заведующая в отпуске?

2 августа вышла из декрета. Работаю в саду воспитателем. Тут же побежала в сад дать о себе знать что хочу выйти на работу с полутора лет ребёнка и по завершении декрета на основании заявления об отпуске по уходу за ребёнком до полутора лет. мне сказала что сейчас заведующая в отпуске все в отпусках и мне нужно написать заявление по уходу за ребёнком до 3-х лет. но я же хочу выйти на работу с ребёнком! Получается что выйдя с декрета по уходу за попала в обычный рабочий отпуск. Я не хочу терять деньги за обычный отпуск. Какие мои должны быть действия? 20 числа заведующая выходит из отпуска. И с 20 числа весь сад выходит из отпуска и приступает к работе.
Читать ответы (3)
Галина
08.03.2016, 18:36

Отказ в проставлении отпуска на совместительстве в период декретного отпуска - возможно только увольнение?

У меня весьма затруднительная ситуация. Я на данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет (работаю в детском саду воспитателем), но параллельно работаю на другом предприятии (тоже воспитателем) по совместительству на 0.5 ставки. Сейчас так сложились обстоятельства, что мне необходимо взять ежегодный отпуск (там, где работаю по совместительству). я написала заявление на ежегодный отпуск, но бухгалтерия отказала мне в проставлении отпуска мотивируя это тем, что отпуск можно взять только параллельно с отпуском на основном месте работы, а там я в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, а значит мне отпуск не положен. Выйти на работу я не могу. И что получается только увольнение?
Читать ответы (1)
Вовина Мила Андреевна
02.09.2015, 13:40

Возможно ли работать на другой работе по срочному договору во время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет?

Можно ли находясь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, работать на другой работе по срочному договору. Моему ребёнку исполнилось 1,6 года, по месту работы (муниципальная служба) написала заявление на отпуск по уходу до 3 лет. Сейчас ребёнок ходит в садик. В детском саду мне предложили временную работу воспитателем детского сада (а именно - во время отпуска основного работника, сроком на один месяц). Возможно ли мне работать временно воспитателем, будучи в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет?
Читать ответы (1)
Наталья
15.05.2016, 13:21

Заведующая детского сада требует изменить график отпусков воспитателей на протяжении всего года - есть ли это законно?

Я работаю воспитателем в детском саду. Раньше у нас основная часть воспитателей ходила в отпуск летом, но вот уже второй год заведующая требует чтобы отпуска среди воспитателей распредилялись на весь год. И в этом году при составлении графика отпусков я разделила свой отпуск на июнь и ноябрь, но заведующая утвердила моё желание на ноябрский отпуск, а июньский перенесла на апрель. В итоги я отгуляла апрельский отпуск, который мне совершенно не нужен был. Заведующая говорит о том, что мы не должны каждый год ходить только летом в отпуск, якобы надо каждый год менять сезон отпуска. Правомерно ли это.
Читать ответы (7)
Алексей
04.07.2012, 17:33

Отказ в предоставлении трудового отпуска после отпуска по уходу за ребенком - законность и права работника.

Работаю на предприятии по трудовому договору. В настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Отпуск заканчивается 29.07. Написала заявление на предоставление трудового отпуска с 30.07. Мне отказано. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Ирина Павловна
03.07.2014, 09:00

Педагогический стаж при отпуске по уходу за ребенком - влияет ли на него его нахождение дома?

Скажите, пожалуйста, я работаю воспитателем в детском саду, в данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Мне идет педагогический стаж за это время, что я сижу или нет?
Читать ответы (2)
Татьяна
12.09.2016, 18:28

Заявление о досрочном прерывании отпуска с учетом неполного рабочего дня в связи с возвращением на работу воспитателем

Работаю воспитателем в детском саду, в настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и собираюсь прервать его раньше времени, но выйти на 0,95 ставки. Помогите пожалуйста правильно сформулировать заявление о досрочном прерывании отпуска с учетом неполного рабочего дня. Спасибо.
Читать ответы (2)