Светлана
11.11.2013, 14:55
Правовая ответственность сотрудника организации за неисполнение подрядных работ и возможность взыскания морального ущерба
Читать ответы (2)
Организация заключила контракт на подрядные работы Сотрудник организации не выполнил работу, тем самым сорвав сроки сдачи работ заказчику, из-за чего организации были выставлены пени.
Можно ли взыскать с него понесенный организацией материальный ущерб (неустойку)? отвечает ли работник за невыполненную работу в таких пределах (пени - более 200 тыс.)?
Работник ине может возмещать неустойку.Оная не является прямым действительным ущербом
СпроситьСветлана, а Вы попробуйте снизить эту неустойку в суде. Мало ли что они выставили, Ваши контрагенты. Просить не значит получить.
С работника взыскать в такой сумме точно не получится. В размере средней зарплаты можно попробовать.
Спросить