Я работала у человека с ип,целый месяц с подработкой еще.. Он заплатил малую сумму... причем отминусовал какие то шрафы который и сроду не было у меня... я ушла с работы, и он людям который там остались говорит про меня всякие вещи оскорбительные... Что можно сделать? У него ни когда не было даже проверок.. я по своей профессии знаю что можно обратиться в сэс.. А можно ли?Производство пищевой продукции у него!

Причем отминусовал какие то шрафы который и сроду не было у меня...

Нарушение законодательства в магазине ИНСИТИ - неоправданно низкая оплата и притеснение сотрудников

Работала в магазине жен. одежды ИНСИТИ.2 месяца. В первый месяц з.п. у меня была 13,во второй месяц когда я уже была администратор и работала 5 дней в неделю мне заплатили 10 тыс. Когда я пришла и сказала, что увольняюсь, на меня начали вещать вещи (что якобы я их украла). В магазине девочки работают не больше месяца, директорше легче каждый месяц девочек брать новых. За мое нахождения там, уволилось человек 8.и ни с кем ни договор не подписан был. даже 17 летняя беременная девочка работала 11 часов в день. Очень хочется наказать их за такое отношение к людям. Куда можно обратиться, чтобы сделать им плохо.

Читать ответы (2)

Как получить свои деньги за неофициальную работу и обратиться в полицию в случае отказа

Мне не отдают деньги за работу. Работал неофициально, поверил так как еще 1 работник, мой друг, знал человека на работу к которому мы устраивались. Работа заключалась в демонтаже стен, подвесных потолков и т.д. Аванс нам отдали 6000, но 11000 за оставшуюся работу не отдают. Человек на которого я работал, говорит что деньги отдать нам должен его брат, который был там что-то вроде прараба, но ему мы дозвониться не можем. Говорят отдадут деньги, но не знают когда. Как мне получить свои деньги? Можно ли обратиться в полицию, если можно, то что говорить? Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Как бригадир на производстве противостоит больному с туберкулезом работнику - куда обратиться и что делать?

Я работаю на производстве. Проработав там 4 месяца ушла на больничный, диагноз-туберкулёз.каждый месяц приношу больничный и после того как ухожу с работы мой бригадир начинает говорить, что она не хочет, чтоб я работала в бригаде, так как я разношу заразу. Мне лично она это не говорит, а говорит людям работающим там. настраивает рабочих против меня и до меня доходят разговоры, чтоб я лучше вообще не выходила на работу. Мне скоро выходить на работу. Чувствовать себя там изгоем я не хочу. К кому мне обратиться с этим вопросом и что мне делать?

Читать ответы (1)

Как доказать факт работы без оформления и получить задолженность от работодателя - пути обращения и возможные действия

Работал в бригаде строителей без какого-либо оформления, по устной договоренности. Первые 2 месяца заплатили, но потом за 2 месяца не заплатили. Бригадир говорит нет денег и все обещал, но так не заплатил. Никаких договоров не заключал, там все так работали. Как мне доказать, что я работал у бригадира. Куда обратиться и можно ли что-либо сделать?

Читать ответы (2)

Я работала не официально, без договора. Не заплатили за проделанную работу и еще нескольким людям которые там работали.

Я работала не официально, без договора. Не заплатили за проделанную работу и еще нескольким людям которые там работали.

Читать ответы (2)

Возможны ли штрафы без письменных приказов у директора производства и право на компенсацию за зачет брака продукции?

Вопрос такой. Может ли директор производства оштрафовать меня, без каких либо письменных приказов? Я работаю официально. И у нас на производстве (Типография), часто штрафуют, объясняя только на словах, без каких либо бумажных доказательств. Были случаи, когда готовую продукцию отправляли заказчику, а через некоторое время, директор сказал что был брак. Предоставляя только фотографию продукцию, на которой не понятно, мой ли это брак. И ещё вопрос. Если даже директор и составляет приказ на штраф брака продукции, могу ли я, этот брак забрать себе? Так как я за этот брак по факту заплатил.

Читать ответы (1)

Как анонимно сообщить о нарушениях в кафе и производственной компании - бездокументное оформление, несоответствие требованиям.

Как анонимно можно наказать работодателя. И что для этого надо. У них сеть кафе и производство. Там сплошной бардак. Работают люди без документов и даже не оформленые-ОБЭП не хватает. Налоговых и аудиторских проверок ни когда не было. На производстве СЭС точно не было. Я как бывший сотрудник бухгалтерии знаю что у них много открыто ИП-20 шт. и ООО организации на своих же сотрудников.

Читать ответы (1)

Начисление чрезмерно высоких стимулирующих выплат сотрудникам в мае

Получилось так что в мае месяце работникам были начислены слишком большие стимулирующие. Причем всем одинаково. И человеку который на полставки и который с середины месяца и который был на больничном, а так же который работал весь месяц. Теперь руководитель говорит удержать эти суммы. Хочет сделать приказ и спихнуть все на системную ошибку. Правомерны ли действия руководителя и бухгалтера?

Читать ответы (2)

Как принудить невыплатившего деньги заказчика дипломной работы к ответственности?

Как мне наказать человека, который заказал написание дипломной работы, но деньги так и не заплатил? Из доказательств у меня есть переписка, в которой чётко написано, что человек обязуется уплатить данную сумму в определённый срок, но при этом просрочил уже на целый год.

Читать ответы (2)

Магазин требует оплаты недостачи после прошедшей ревизии - что делать в этой ситуации?

У меня такая ситуация работала я в магазине, уволилась но мы сделали ревизию какая сумма вышла недостача я заплотила, теперь проходит месяц они мне звонят и говорят что будто бы они еще что то нашли, и мне надо еще заплотить недостачу. Так вот как мне быть ведь целый месяц прошёл даже больше, платить не знаю не платить, а если в суд подадут, законно ли их действие могут ли они взыскать с меня эту сумму?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Причем отминусовал какие то шрафы который и сроду не было у меня...

Волгоград - онлайн услуги юристов