Юлия. Г.Москва
14.12.2006, 12:57
Правила отработки при увольнении - влияние государственных праздников на последнюю неделю работы
Читать ответы (1)
У меня в договоре указанно 40 часовая неделя, при увальнении я должен отработать 2 недели. Обязан ли я работать сутки через трое или я могу отработать 5 через 2?
Вы обязаны отработать по тому графику, который установлен Вашим трудовым договором и иными актами, имеющими отношение к Вашей трудовой деятельности. А можете и вовсе не работать - уйти в отпуск, взять больничный и т.д. Пресловутые 2 недели, в силу ст. 80 ТК РФ, предназначены не для "отработки" работником, а для поиска работодателем нового работника взамен уходящему.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация