Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Принуждение к отработке времени в выходные дни и после смены - законно ли такое требование со стороны работодателей в контактном центре?

16.11.2013, 15:35
• г. Ульяновск

Работаю в контактном центре, рабочий день длится 12 часов из которых 10 ч 15 минут я должна сидеть на линии. Если за рабочий день у меня получается сидеть на линии 8 часов то остальное время в принудительном порядке заставляют отрабатывать в выходные дни или после смены. Имеют ли мои работодатели на это право?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Читайте условия договора который с вами заключен. если у вас повременная оплата труда, то вы обязаны отработать лимит по договору для начисления вам оплаты

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ульяновск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги