Вопрос о возможности работодателя уменьшить оклад на основе неотработанных часов

20.11.2013, 14:12

• г. Бор

Работаю в банке, очень интересует вопрос-может ли работадатель уменьшить сумму оклада который прописан в трудовом договоре, ссылаясь на не отработаные часы?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Баранникова Т.Н. 4.7

20.11.2013, 14:15,

г. Москва

Вы не указали что понимается под " неотработанными часами". Отсутствие на работе без уважительных причин, опоздание на работу и т.д. Уточните, пожалуйста.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Вопрос о возможности работодателя уменьшить оклад на основе неотработанных часов

Проблемы с размером оклада/тарифа на государственном предприятии

Может ли работодатель уменьшить оклад если он прописан в трудовом договоре?

Возможно ли уменьшение зарплаты работников без предупреждения и соглашения?

Право руководителя ООО на изменение размера должностного оклада в соответствии с трудовым договором

Уменьшение оклада без изменения условий труда - правомерно ли действие работодателя?

Задержка выплаты процентов - может ли работодатель уклоняться от их выплаты, если сумма не указана в договоре?

Оклад не отвечает сумме в трудовом договоре - нарушение трудового договора?

Вопрос о расчете заработной платы по отработанным часам и окладу при отсутствии указания количества отработанных

Несоответствие оклада и оплаты за отработанное время - проблемы инкассатора с начальником и бухгалтерией

Руководитель предлагает снизить зарплаты сотрудников на 1/3 и ввести стимулирующие выплаты

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59