Михаил Георгиевич
01.10.2014, 22:07
Как оспорить график сменности с рабочим днем в субботу и выходным днем в декабре?
Читать ответы (1)
Ноябрь месяц - 20 рабочих дней по табелю. На предприятии сделали перенос с 30 декабря на 23 ноября (суббота). 23 ноября - это сверх нормы рабочего времени в ноябре (т.е. оплата в двойне, или одинарная оплата с предоставлением неоплачиваемого выходного И зарплата в ноябре месяце выплачивается в полном размере). В связи с переносом 30 декабря, как в этом случае должна производится оплата или оплата с предоставление отгула в ноябре?