Какой срок выдачи трудовой книжки после увольнения.

• г. Новотроицк

Какой срок выдачи трудовой книжки после увольнения.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый вечер!

Обязаны все отдать в последний рабочий день Вашей работы и деньги и документы.

Спросить

Новотроицк - онлайн услуги юристов

Лариса
30.03.2022, 18:48

Заявление можно написать в свободной форме, но в нем необходимо указать:

Работодатель при увольнении не выдал мне трудовую книжку. Суд состоялся и вынес решение о выдаче мне трудовой книжки работодателем. Но оно не исполняется работодателем даже после наложения штрафа приставом. Какое заявление можно написать? В Каком виде пишется заявление на выплату среднего заработка и переноса даты увольненияи на день выдачи труд книжки? И куда это заявление можно отправить?
Читать ответы (1)
Михаил
11.06.2009, 16:23

В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.

При увольнении работодатель не выдал работнику его трудовую книжку. После обращения работника в суд, работодатель заявил, что при поступлении на работу работник трудовую книжку не представил, заявление о выдаче дубликата трудовой книжки работник не написал. В журнале учёта движения трудовых книжек запись о трудовой книжке работника отсутствует. В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует. Таким образом, работодатель считает, что он не обязан был при увольнении выдать работнику трудовую книжку и, соответственно не несёт ответственности за задержку выдачи трудовой книжки. Насколько оправдана позиция работодателя?
Читать ответы (2)
Анастасия
03.06.2019, 22:01

Как получить дубликат трудовой книжки?

Как провести увольнение, если работник не вернул трудовую книжку и написал заявление об увольнении с переводом. Что надо для выдачи дубликата трудовой книжки?
Читать ответы (1)
Ольга
16.02.2012, 23:19

По решению суда трудовая книжка была изъята судебным приставом, спустя 1,5 года.

В течение 1,5 лет после увольнения администрация не выдавала трудовую книжку, ссылаясь на непреодолимые обстоятельства. Дубликат трудовой книжки тоже отказывались выписывать. По решению суда трудовая книжка была изъята судебным приставом, спустя 1,5 года. Какая дата увольнения должна быть проставлена в трудовой книжке - дата полуторагодовой давности или дата выдачи (изъятия) трудовой книжки? Компенсация неполученного заработка в связи с незаконным лишением трудиться выплачена полностью за 1,5 года по решению суда. Прошу сослаться на нормативные документы и статьи закона. Спасибо.
Читать ответы (1)
Юлия
23.04.2016, 15:56

Какой срок считать для иска об увольнении - день вручения копии приказа или выдачи трудовой книжки?

По спорам в вопросах об увольнении срок исковой давности - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. Смущает слово либо Кто делает выбор? У меня приказ от 28.03.2016 г а трудовую книжку выдали в день увольнения 01.04.2016 г. Будет ли пропущен срок если я подам иск 28 или 29 апреля?
Читать ответы (2)
Татьяна
26.11.2018, 14:58

имеет ли право работодатель вносить изменения в трудовую книжку после увольнения сотрудника и выдачи

Имеет ли право работодатель вносить изменения в трудовую книжку после увольнения сотрудника и выдачи трудовой книжки ему на руки?
Читать ответы (1)