Дочь-учитель попадает под сокращение после окончания педколледжа и работы в детском саду
Дочь закончила педколледж по специальности учитель начальных классов, но вот уже 3 месяца работает в детском саду воспитателем. Ей сказала заведующая, что она попадает под сокращение. Заключен договор на 3 года.
При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 81 из 47 430 Поиск Регистрация