Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Требование бухгалтера предприятия о внесении исправлений в трудовую книжку бывшего сотрудника - правомерно или нет?

21.12.2005, 11:28
• г. Омск

Бухгалтер предприятия, куда устроился на работу наш бывший сотрудник требует внести исправления в его трудовую книжку, якобы не правильно оформлена запись об увольнении - статья д.б. 77 часть 3 вместо статьи 80. Правомерно ли это требование? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Елена,

требования бывшего сотрудника правомерны, в трудовой книжке указывается ст. 80 ТК РФ, а не ст.77 п.3. В ст. 77 ТК РФ идет простое перечисление оснований для расторжения трудового договора.

С уважением,

Александрова Светлана.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Омск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги