Не выплачивают зарплату и изменяют условия трудового договора - как защитить свои права?
Скажи если меня приняли по трудового догвоору на работу на определенный оклад.
Но запись в трудовой не была сделана. После прохождения исп срока (1 месяц) я отработала еще месяца 4-5 и вдруг мне на тсол принесли новый трудвоой договор с новым испытательным сроком и меньшим окладом... я по незнанию подписала.. вторую копию не получила (на руках только первый) спустя время нас всех переводят на серую зарплату меняет название фирма. А теперь и серую не выплачивают. Как быть в этой ситуации? Говорят, что выплатят а когда?
Никаких приказов мне не давали ничего не подписывала... на серую зп согласилась устна.. росписываемся за нее в ведомости... ведомости в руки не дают чтобы отскерить.
ЕСЛИ СЧИТАЙТЕ ЧТО ВАШИ ПРАВА УЩЕМЛЕНЫ ОБРАТИТЕСЬ В ТРУДОВУЮ ИНСПЕКЦИЮ ИЛИ В ПРОКУРАТУРУ А ПРИ ЗАДЕРЖКЕ ИЛИ НЕ ВЫПЛАТЕ ЗАРПЛАТЫ В СУД
СпроситьМосква - онлайн услуги юристов
Оформление на работу без испытательного срока - что делать, если работодатель предлагает ждать
Несоблюдение правил внесения записей в трудовую книжку и невыплата бонуса - что делать?
