Вопрос о взыскании материального ущерба в размере средней заработной платы сначала через приказ, а затем через суд
Возможно ли взыскание материального ущерба частично, если ущерб предприятию нанесен свыше среднего заработка. Сначало взыскать в размере средней заработной платы, приказом по предприятию, после оставшуюся часть ущерба через суд?
Сергей!
Взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба.
Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание осуществляется в судебном порядке.
Основание ст. 248 ТК РФ
С уважением
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация