Игорь Назаренко
12.01.2014, 23:24
Соблюдение трудового законодательства при суточном графике работы с работой сутки через четверо - возможности и ограничения.
Читать ответы (2)
Могу ли я, как работодатель, не нарушая трудового законодательства перевести работника, при суточном графике работы, на график сутки через четверо. Не будет ли это нарушением с моей стороны (в трудовом договоре это не оговорено). Заранее благодарен.
Об изменении условий труда Вы обязаны письменно уведомить работника за 2 месяца.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 57 из 47 432 Поиск Регистрация