Руководитель уведомлением предложил за 5 дней самостоятельно принять решение о переезде или увольнение.

• г. Донской

Офис переезжает в другую область. Руководитель уведомлением предложил за 5 дней самостоятельно принять решение о переезде или увольнение. Защита моих прав как главного специалиста в случае отказа от переезда. Компенсационные выплаты в случае увольнения.

Читать ответы (0)
Юрий
07.07.2015, 23:36

Могут ли измениться условия переезда фирмы после официального уведомления и как написать заявление об увольнении

На работе два месяца назад нам дали под роспись уведомление, что с 06 июля наша фирма переезжает виз Москвы в Московскую область. Я переезжать не планирую и собирался написать за 2 недели до 06072015 написать заявление о об увольнении в связи с несогласием на переезд. Весь июнь и часть июля информацию о переезде никто не подтверждал и было не понятно будет ли переезд. Сегодня уже 07072015. Говорят что переезд будет но в первой половине августа. Вопрос - обязан ли Работодатель повторно официально известить сотрудников о новой дате переезда? И когда мнеинужно писать заявление на увольнение всвязи с несогласием переезда в другой регион с получение 2-х недельной компенсации?
Читать ответы (1)
Ольга
02.09.2014, 11:10

Место работы переезжает из Ивановской области во Владимирскую область - как изменить статью увольнения с 77 на 178?

Место работы переезжает из Ивановской области во Владимирскую область. За два месяца до переезда было выдано уведомление, в котором говорится, что в случае отказа работать на новом месте работе, будет увольнение по п. 7 части первой ст.77 ТК РФ. Что стоит сделать чтобы статья увольнения была 178?
Читать ответы (1)
Юлия
18.05.2015, 14:34

Уведомление о переезде компании и предложение о переезде или увольнении - законность и разрешение проблемы

Выдали на руки уведомление о переезде компании в другую местность. Компания переезжает из Санкт-Петербурга а Старый Оскол Белгородской обл.. В трудовом договоре у меня прописано что рабртаю я в г.Москве. Переезжает основная организация из Санкт-Петербурга, а наш офис остается работать. В уведомлении мне предложили либо переезд с компанией, либо увольнение. Законно ли это? Офис будет работать, если сотрудники не нужны, тогда это должно быть сокращение. Подскажите что делать.
Читать ответы (1)
Инна
08.10.2013, 15:44

Увольнение при переезде предприятия - без приказа, соглласие сторон и права отказаться от переезда

Раскажите как происходит процедура увольнения при переезде предприятия в другой город, приказа на переезд нет, всё только на словах. Мне предложили уволиться по соглашению сторон на что я не согласна и переехать в другой город тоже не могу, меня могут уволить если я отказалась от переезда?
Читать ответы (1)
Ирина
24.05.2015, 14:42

Компания с головным офисом в Санкт-Петербурге переехала в Белгородскую область, место работы сотрудников осталось без изменений.

Заключен ТД с компанией, головной офис С-Петербург, место работы - Ярославль. Головной фоис переехал в Белгородскую область, прислали уведомление о переезде, фактическое место работы не меняется. Могут ли уволить по отказу от переезда.
Читать ответы (2)
Павел
02.12.2013, 20:23

Отказаться от переезда и увольнение в связи с ликвидацией - что выбрать?

Я работаю в войсковой части. 15 ноября 2013 г. выдали уведомление о ликвидации организации. Сегодня предложили написать согласие или отказ от переезда в другую местность. Подписывать отказ или нет? И как быть с первым уведомлением об увольнении в связи с ликвидацией? Спасибо!
Читать ответы (1)
Ольга
29.11.2013, 15:37

Когда нужно увольнять работника при переезде работодателя - после отпуска или в последний рабочий день?

У нас такая ситуация - работодатель переезжает в другой регион (реально переезжает). Согласно уведомлениям о переезде идет процедура увольнения в связи с отказом от переезда. Сотрудник в день, когда его должны уволить берет отпуск, последний его рабочий день за 2 дня перед отпуском (график сменный). Надо увольнять после отпуска или в последний рабочий день? Спасибо.
Читать ответы (6)
Елена Витальевна
22.02.2015, 06:47

Возможность отозвать заявление на увольнение и получить компенсацию за две недели в связи с переездом офиса

Я написала заявление на увольнение за месяц до даты увольнения, последний рабочий день 4 марта. Нахожусь в декретном отпуске. Вчера получила уведомление, что офис переезжает, что я могу уволиться в связи с несогласием на переезд (адрес офиса прописан в трудовом договоре). Можно ли мне отозвать свое заявление по собственному желанию и написать новое, чтобы получить компенсацию за две недели?
Читать ответы (1)
Юрий
23.11.2010, 11:06

Компенсации при увольнении из-за переезда филиала - какие выплаты положены работнику

Я работаю в Московском филиале питерской фирмы. Филиал переезжает из Москвы в Подмосковье (40-50 км от Москвы). Меня не устраивает такой переезд. Что мне должны выплатить в этой фирме в случае моего увольнения из-за переезда филиала?
Читать ответы (1)
Екатерина Александровна
30.11.2014, 13:16

Необходимые документы для выплаты денежных средств за перевоз вещей при переводе сотрудника ГУФСИН из одной ИК

Какие документы должен предоставить сотрудник ГУФСИН, для выплаты денежных средств за перевоз вещей из одной области в другую? Переезд вследствие перевода из одной ИК в другую ИК и переезда сотрудника в другую область.
Читать ответы (1)