Мария
21.08.2015, 19:19
Возможные последствия увольнения при отсутствии заявления на отпуск с последующим увольнением
Читать ответы (2)
Перед увольнением было 37 не использованных дней основного отпуска после увольнения в обходном листе было написано осталось 29 дней основного отпуска (не использованного) куда могли деть 8 дней отпуска? И возможно ли бухгалтером перерасчета при моем желании.
Евгений, напишите заявление руководителю о перерасчете отпуска.
Спроситьнапишите заявление о перерасчете
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация