Михаил
11.06.2009, 16:23
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Читать ответы (2)
Я нашла подработку на местной птицефабрике. В первый день у меня взяли паспорт, ИНН и пенсионное. Выдали временный пропуск и всё. Ни договора, ни записи в трудовой книжке. Имеют ли мои работодатели удерживать с меня НДФЛ, если я у них не числюсь нигде? Спасибо!
Татьяна, если вы фактически выполняете трудовую функцию и вам начисляют заработную платы, работодатель обязан удерживать НДФЛ. Записи в трудовой, если вы работаете по совместительству может не быть, а трудовой договор и приказ - требуйте - выдадут.
Спросить