Вопросы касательно периода между подачей заявления на увольнение и новым трудоустройством
Объясните пожалуйста. Я 16.12.2013 подала заявление на увольнение по собственному желанию с 19.12.2013 г. находясь на больничном с 26.11.2013. После операции с осложнениями больничный не закрыт до сих пор. Трудовую мне выдали и запись соответственно уже сделали. Но в новую организацию я устроюсь только в феврале и там запись сделают естественно текущую. А как этот период с 19.12.2013 и по день нового трудоустройства? Кто мне его должен вписать в трудовую чтобы стаж не прерывался? И на сколько законно поступила администрация-прежний работодатель? Больничный она мне оплачивает. Спасибо.
Ольга
сейчас нет понятия прерывности трудового стажа. Есть понятие страхового стажа - когда работодатель платил за вас страховые взносы, стаж суммируется. Весь период больничного вам оплатит прежний работодатель. Если работодатель не оплатит больничный - обратитесь в прокуратуру или суд - это незаконно
СпроситьЮристы ОнЛайн: 45 из 47 431 Поиск Регистрация
Ограничения работодателя при назначении даты увольнения по собственному желанию и выдача трудовой книжки
Вопрос о законности отзыва заявления на увольнение по собственному желанию находясь на больничном и возможности
Конфликт с работодателем - незаконное увольнение и возможность восстановления на работе
Как сохранить непрерывный стаж и сколько раз в год можно уволиться по собственному желанию?
Как оплатить больничный лист работника, ушедшего по собственному желанию перед увольнением?
Как правильно уволиться, находясь на больничном? Отдача документов работодателю.
Как правильно уволиться и получить отпускные - помощь и рекомендации
