Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Варианты найма работника для сезонного бизнеса - договор на помощь, альтернативные формы трудоустройства

29.01.2014, 13:21
• г. Петрозаводск

Хочу открыть своё дело, мне нужен один человек на работу, чтоб помогал мне.

НО у меня сезонный вид работы, можно ли мне взять его на работу как то по другому.

Например по какому-то договору, что я один не справляюсь, и он мне обязуется помочь. Есть ли что-то такое?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В зависимости от формы организации (ИП или ООО) Вы можете взять на работу сотрудника по срочному договору, который действителен до определённой даты, указанной в нём.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Петрозаводск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги