Скорость рассчета и выплаты зарплаты увольняющемуся торговому представителю с задолженностями

• г. Янаул

У нас увольняется торговый представитель, 31 января последний рабочий день., но он не закрыл задолженности по предприятиям с которым работал. В какой срок мы должны рассчитать его и выдать зарплату.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

31 января, остальное проблемы работодателя

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Наталья
24.03.2020, 20:23

Определение последнего рабочего дня и начисление зарплаты при указании разных дат в рапорте на увольнение

Какой день считается последним рабочим, если в рапорте на увольнение сотрудник указал с 2 марта, 1 марта последний рабочий день и начисление зарплаты должно быть по 1 включительно?
Читать ответы (1)
Виктор
01.03.2012, 13:03

Какой рабочий день считается ближайшим при окончании срока согласно статье 193 ГК РФ?

Согласно ст. 193 ГК РФ если последний день срока приходится на нерабочий день, днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день. Как считается ближайший рабочий день? Рабочий день банка или официальный рабочий день? Если срок заканчивался 5 января, а 6 января банк работал, то на какое число переносится срок - на 6 января или на 10 января?
Читать ответы (2)
Эльвира
26.09.2015, 07:08

Когда должны выдать трудовую книжку и рассчитать зарплату после последнего рабочего дня по отработке?

2.10 у меня последний рабочий день согласно отработке, когда мне должны выдать трудовую книжку и рассчитать зарплату и все выдачи? Работодатель говорит в течении трёх дней, так ли это?
Читать ответы (1)
Нэля
24.12.2014, 15:56

Как рассчитать выходное пособие за январь при увольнении 31 декабря и рабочей неделе из 7 дней?

Сртрудник увольняется 31 декабря по сокращению. Как правильно рассчитать выходное пособие за январь при 7 дневной рабочей неделе, сколько рабочих дней брать в январе?
Читать ответы (1)
Максим
20.06.2015, 14:28

Кто должен уплачивать муниципальный торговый сбор за аренду торговых киосков в нашем торговом комплексе?

Мы торговый комплекс, у нас имеются объекты недвижимости, торговые киоски (роллеты), которые сдаются в аренду, самим торговым комплексом торговой деятельности не ведется. Кто должен уплачивать муниципальный торговый сбор.
Читать ответы (2)
Светлана Сергеевна
03.04.2014, 14:02

Как правильно рассчитать увольняющегося сотрудника в учебном отпуске?

Если сотрудник увольняется по собственному желанию, но находится в учебном отпуске (заявление на увольнение прислал по почте, где просит трудовую переслать тоже по почте). Последний рабочий день выпадает на воскресенье. Справку подтверждение не предоставил. В какой день мы должны его рассчитать и делать ли перерасчет учебного отпуска? Заранее спасибо.
Читать ответы (8)
Людмила
20.01.2021, 19:44

Срок выплаты зарплаты в бюджетном учреждении превышен из-за отсутствия выделенных средств

Срок выплаты заработной платы в бюджетном учреждении 5 числа каждого месяца. За декабрь 2020 г.зарплата должна была быть выдана в последний рабочий день, т.е.30 декабря 2020 г. т.к.5 января 2021 г. нерабочий праздничный день. Но учредитель не выделил средства для своевременной выплаты зарплаты. Образовалась кредиторская задолженность. По состоянию на какое число эта задолженность будет являться просроченной?
Читать ответы (1)
Надя
17.12.2013, 17:36

Определение последнего рабочего дня при увольнении в праздничный период

Я хочу уволиться 20 декабря 2013 - подаю заявление в этот день. 2 х-недельный срок истечет 2 января 2014. Праздничные дни начнутся 30 дек 2013 и закончатся 8 января - это последний праздн. День. Какой день будет считаться последним моим рабочим днем - 28.12.13 или 9.01.2014? я ведь должна в заявлении этот день указать как день увольнения? Зарплата задерживается уже 3 ю неделю, т.е. нарушается условие ТД. Спасибо заранее.
Читать ответы (2)
Наталья
20.04.2008, 14:49

Подскажите, каким образом получить полный расчет в последний рабочий день?

Я написала заявление по собственному желанию, насколько мне известно по ТК РФ работодатель должен рассчитать работника, полностью в последний его рабочий день, в фирме которой я работаю работодатель задерживает заработную плату, на данный момент он не выплатил еще за февраль месяц, и те работники которые увольняются, соответственно полный расчет в последний день не получают, а вынуждены приезжать тогда, когда начинается выплата заработной платы. Подскажите, каким образом получить полный расчет в последний рабочий день?
Читать ответы (1)
Марина
09.01.2014, 16:55

Сроки выплаты заработной платы, компенсации и пособия при сокращении работника и изменении законодательства

Меня собираются сокращать, последний мой рабочий день 31 января, в какой срок меня должны рассчитать (выплата з\п за январь, компенсация за отпуск, выходное пособие за 1 месяц). И еще вопрос, не знаю приняли закон или нет, у меня ребенку 3 г 1 м не сокращали т.к. ему не было 3-х лет, ничего не изменилось?
Читать ответы (1)