Как уволить генерального директора без назначения нового и как выйти из учредителей оставшимся участникам ООО?

199₽ VIP

1. Уйти с должности можно путем написания заявления об увольнении

Трудовой кодекс РФ

Статья 280. Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации

Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц.

2. В соответствие с п.2 ст.94 Гражданского кодекса РФ «Участник общества с ограниченной ответственностью вправе выйти из общества путем отчуждения обществу своей доли в его уставном капитале независимо от согласия других его участников или общества, если это предусмотрено уставом общества». Одновременно в соответствии с п.1 ст.26 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ (ред. от 29.12.2012) "Об обществах с ограниченной ответственностью" (далее – Закон): «Участник общества вправе выйти из общества путем отчуждения доли обществу независимо от согласия других его участников или общества, если это предусмотрено уставом общества».

Заявление следует передать директору, совету директоров и иному лицу, уполномоченному обществом на взаимодействие с участниками общества, можно направить по почте на юридический адрес ООО.

В соответствие с п.2 ст.94 Гражданского кодекса РФ «При выходе участника общества с ограниченной ответственностью из общества ему должна быть выплачена действительная стоимость его доли в уставном капитале общества или выдано в натуре имущество, соответствующее такой стоимости, в порядке, способом и в сроки, которые предусмотрены законом об обществах с ограниченной ответственностью и уставом общества».

Приобретение обществом доли или части доли в уставном капитале общества регулируется ст. 23 Закона. В п.6.1 ст.23 Закона указано: «В случае выхода участника общества из общества в соответствии со статьей 26 настоящего Федерального закона его доля переходит к обществу. Общество обязано выплатить участнику общества, подавшему заявление о выходе из общества, действительную стоимость его доли в уставном капитале общества, определяемую на основании данных бухгалтерской отчетности общества за последний отчетный период, предшествующий дню подачи заявления о выходе из общества, или с согласия этого участника общества выдать ему в натуре имущество такой же стоимости либо в случае неполной оплаты им доли в уставном капитале общества действительную стоимость оплаченной части доли

Общество обязано выплатить участнику общества действительную стоимость его доли или части доли в уставном капитале общества либо выдать ему в натуре имущество такой же стоимости в течение трех месяцев со дня возникновения соответствующей обязанности, если иной срок или порядок выплаты действительной стоимости доли или части доли не предусмотрен уставом общества».

Действительная стоимость доли определяется на основании данных бухгалтерской отчетности общества за последний отчетный период, предшествующий дню подачи заявления о выходе из общества. При этом «действительная стоимость доли участника общества соответствует части стоимости чистых активов общества, пропорциональной размеру его доли» (п.2 ст.14 Закона).

Уважаемый Игорь.

Полагаю необходимым сообщить следующее:

Прежде всего обратите внимание, что положения Федерального закона от 08.02.98 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» (далее — Закон об ООО) не предусматривают такого действия, как «выход учредителя из состава учредителей». В то же время ст. 26 Закона об ООО допускает возможность выхода участника ООО из общества. Вероятно, в вопросе приведена некорректная формулировка. Скорее всего имелась в виду именно процедура, установленная названной статьей. Из этого и будем исходить, отвечая на заданные вопросы.

Порядок изменился

Согласно п. 1 ст. 26 Закона об ООО, действовавшему до 1 июля 2009 г., участник ООО имел право в любое время выйти из состава общества независимо от согласия других участников или самого общества. Из приведенного положения следовало, что данное право было абсолютным, то есть его реализация зависела только от воли участника. В пункте 2 указанной статьи, в частности, говорилось, что в этом случае доля вышедшего участника переходит к обществу с момента подачи заявления о выходе из ООО.

С 1 июля 2009 г. п. 1 ст. 26 Закона об ООО действует в редакции Федерального закона от 30.12.2008 № 312-ФЗ (далее — Закон № 312-ФЗ). В данном пункте установлено, что участник вправе выйти из общества путем отчуждения доли обществу независимо от согласия его участников или ООО, если это предусмотрено уставом общества.

Как видим, сейчас обсуждаемое право уже не является абсолютным, поскольку его реализация обусловлена определенным обстоятельством. В названном пункте также предусмотрено, что право участника на выход из общества может быть закреплено уставом ООО при его учреждении или при внесении изменений в его устав по решению общего собрания, принятому всеми участниками общества, если иное не предусмотрено федеральным законом.

До 1 января 2010 г. изменения, предусматривающие право участника выйти из общества, вносятся в уставы ООО, созданных до дня вступления в силу данного правового акта, по решению общего собрания, принятому тремя четвертями голосов от общего числа голосов участников ООО (ст. 5 Закона № 312-ФЗ).

Если ранее последствия выхода участника из общества предусматривались в п. 2 ст. 26 Закона об ООО, в настоящее время такие последствия оговорены в п. 6.1 ст. 23 названного закона. Согласно данному пункту в этом случае доля участника переходит к обществу, которое обязано выплатить участнику действительную стоимость его доли (она определяется на основании данных бухгалтерской отчетности общества за последний отчетный период, предшествовавший дню подачи заявления о выходе из ООО) или с согласия этого участника выдать ему в натуре имущество такой же стоимости. Если доля оплачена не полностью, выдается действительная стоимость оплаченной части доли.

Обратите внимание, что при выходе участника из общества в соответствии со ст. 26 Закона об ООО доля отчуждается не по договору купли-продажи. В данной ситуации имеет место особый вид отчуждения, обусловленный спецификой правоотношений, сторонами которых являются участники ООО и само общество.

Как оформить выход

Из статьи 154 ГК РФ следует, что сделки могут быть двух- или многосторонними (договоры) и односторонними. Односторонней считается сделка, для совершения которой согласно закону, иными правовыми актами или соглашением сторон необходимо и достаточно выражения воли одной из сторон.

Для выхода из ООО в порядке ст. 26 Закона об ООО участнику достаточно подать заявление, в котором выражается его воля. Поэтому данное действие, сопряженное с переходом доли к обществу (ее отчуждением), является по своей сути односторонней сделкой.

Согласно п. 11 ст. 21 Закона об ООО, действующему в редакции Закона № 312-ФЗ, сделка, направленная на отчуждение доли или части доли в уставном капитале ООО, подлежит нотариальному удостоверению. При этом несоблюдение нотариальной формы влечет за собой недей­ствительность сделки. В то же время законодатель оговаривает, что нотариальное удостоверение сделки не требуется, в частности, при переходе доли к обществу в порядке, установленном в ст. 26 Закона об ООО. Поэтому заявление участника о его выходе из общества требует лишь простой письменной формы. Говоря о его содержании, надо учитывать важность правильного указания:

· юридического лица (общества), которому адресовано заявление;

· заявителя (в данном случае физического лица);

· четко и однозначно выраженного намерения;

· даты подачи заявления.

В данном случае уместно привести разъяснения, содержащиеся в п. 16 постановления Пленума ВС РФ № 90 и Пленума ВАС РФ от 09.12.99 № 14 «О некоторых вопросах применения Федерального закона „Об обществах с ограниченной ответственностью“». В названном документе сказано, что временем подачи заявления о выходе из ООО следует рассматривать день подачи его участником как совету директоров (наблюдательному совету) либо исполнительному органу общества (единоличному или коллегиальному), так и работнику ООО, в обязанности которого входит передача заявления надлежащему лицу, а в случае направления заявления по почте — день поступления его в экспедицию либо к работнику общества, выполняющему эти функции.

Исходя из выше указанного:

1. Ген. директор подаёт заявление и всё.

2. Могут уволить и не назначить нового.

3.Таким же образом, как и директор, только придётся ликвидировать ООО, но это другая процедура.