Осужденный директор спортивной школы не подлежит увольнению по ст. 331 ТК
Я работаю директором спортивной школы, в 2006 году был осужден по ч.1.ст. 115, Ч.1. СТ. 130. СУД ПРИСУДИЛ МНЕ наказание в виде штрафа. Мера присечения в отношении меня не избиралась. Подлежу ли я увольнению по ст 331 ТК.
Татьяна!
По этому поводу 18 июля 2013г. Конституционный Суд РФ принял Постановление №19-П (есть в интернете, прочитайте).
Бессрочный и безусловный запрет на работу с детьми для лиц за тяжкие и особо тяжкие преступления и преступления сексуального характера не противоречит Конституции РФ. В отношении иных граждан, ранее подвергавшихся уголовному преследованию, вопрос о допуске их к такой работе должен решаться в индивидуальном порядке. При этом необходимо учитывать вид и степень тяжести совершенного преступления, срок прошедший с его совершения, фориму вины, поведения лица после совершения преступления, его отношение к исполнению трудовых обязанностей, обстоятельства характеризующие личность, условия выполнения трудовых обязанностей, а также иные факторы, позволяющие оценить возможность осуществления ими соответствующей деятельности.
Я думаю это Постановление КС РФ Вам поможет.
Удачи,
Спросить