У меня возник скандал с двумя сменными мастерами и за это мне хотят поменять график работы. Снять с дежурной машины где я тружусь 2 ночи через две и посадить на 6 ночей имеют ли начальство такое право?

Снять с дежурной машины где я тружусь 2 ночи через две и посадить на 6 ночей имеют ли начальство такое право?

Имеет ли начальство право не увальнять с места работы без отроботки?

Имеет ли начальство право не увальнять с места работы без отроботки? Ситуация такая: Я работала сменным мастером, график был день ночь, два дня дома. Теперь якобы в связи с кризисом нам понижают белую зарплату, делают график два дня, две ночи и два выходных, переводят с мастеров в рабочие. Я хотела уволиться, а без отработки в две недели не отпускают. Имеют ли они на это право? Я мастер не один такой, нас четверо. Спасибо за помощь.

Читать ответы (1)

Не согласен с изменением графика работы - могут ли начальники менять смены без согласия сотрудников?

Я устроилась на работу с графиком работы две ночи через две, такой график меня полностью устраивает. А сейчас наше начальство решило поменять нас ночников на месяц с дневной сменой, а потом обратно, потому что считают, что всегда вночь работать тяжело. Нашего согласия не спрашивают, а я не хочу менять график, меня всё устраивает. И меют ли они право без моего согласия поставить меня в другую смену?

Читать ответы (1)

Работодатель имеет право поменять график работы сторожей. Во 2-х сторожа имеют право работать две ночи подряд или это нарушение.

Работодатель имеет право поменять график работы сторожей. Во 2-х сторожа имеют право работать две ночи подряд или это нарушение.

Читать ответы (1)

Изменение графика работы без согласия сотрудников - как защитить свои права на работе?

Работаем больше года по графику сутки через трое. С первого января график планируют поменять. Месяц назад разговор был о графике - два дня по 12 часов, выходной, две ночи по 12 часов и потом три дня выходных. 22.12 был составлен другой график - 12 часов в день, потом 12 часов в ночь и два выходных. Имеет ли право отдел кадров изменять графики на их усмотрение? И что можно сделать, чтобы был адекватный график. На работе жить не хочется. Также шел разговор, что мы будем работать с 8 до 20, но закрывать будут не 12 часов, а только 11 или вообще 10. Законно ли это?

Читать ответы (2)

Изменение графика работы - правомерность требований начальства и возможность отказа

Работаю в ЗАО на должности инспектора внутреннего контроля. При устройстве на работу в договоре прописан режим работы-сутки через двое. Данный график меня полностью устраивает. Но в последнее время начальство заставляет перейти на режим двое суток через трое, мотивируя тем что так лучше (и больше никаких обьяснений) и набирает новых сотрудников под такой график, хотя в договоре у всех них прописано сутки через двое. Правомерны ли требования начальства относительно такого изменения графика работы? Имею ли я право законно отказаться от такого графика?

Читать ответы (1)

Изменение рабочего графика без уведомления - правомерность и возможности увольнения

Я работала по графику день ночь 3 выходных, вернувшись с отпуска, руководство поменяло график на день ночь 2 выходных, не оповестив меня о изменениях. Но т.к. моя напарница ушла в отпуск и за нее некому работать, мне временно, до середины сентября, изменили график на день ночь, на следующий день снова ночь и так 7 ночей подряд, т. е. дни убрали совсем до середины сентября, причем начальство переработками это не считает. Скажите имеют ли они право без моего ведома настолько изменять график и могут ли они меня уволить за неподчинение данному графику (ночь через ночь)?

Читать ответы (2)

Нужна ли защита от безответственного изменения графика работы без предупреждения со стороны работодателя?

Прав ли работодатель в том что, меняет график работы каждый день и при этом даже не предупреждает. Я работаю в аэропорту и график работы у нас два через два (день ночь и два дома, за такой график каждый из нас и расписывается но как наступает месяц график начинает меняться смены начинается настоящий беспредел, такое ощущение что наше непосредственное начальство издевается над людьми, могут изменить график ночь через ночь или в день вызывают на два три часа, хотя на нашей работе перерыв между сменами должен быть 11 часов. Подскажите где искать защиты кому можно и как правильно составить письмо чтобы вмешалось непосредственное руководство, писали также в профсоюз все бесполезно. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Я проработал в компании два года, график работы два через два (ночь).

Я проработал в компании два года, график работы два через два (ночь). Не вышел на работу одну ночь, без увожительной причины (сломалась машина во время следования на работу, до работы 50 километров.) Начальство было оповещенно об зтом, но когда я вышел на работу мне сообщили о том, что я уволен за прогул. Законно ли это?

Читать ответы (1)

Сколько часов рабочих в месяц должно быть при сменном графике работы?

Возник такой вопрос-сколько часов рабочих в месяц должно быть при сменном графике работы? В договоре у меня прописан график работы-день, ночь, отсыпной, выходной. Но так как будут открываться ещё новые точки, то график хотят сделать с 10 или 11 утра и до 2-х ночи. Т.е. выходит по 15 или 16 часов 2/2. Вообще возможен такой график? Должны ли оплачивать переработку, если такой график превышает норму рабочего времени?

Читать ответы (3)

Изменение графика работы водителей в ОАО РЖД - срок предупреждения и отвественные лица

Я работаю в ОАО РЖД водителем, по сменно две ночи через две, нам хотят поменять график на день, две ночи, три дня выходный, за какой период нас должны предупредить о смене графика, и кто должен подписать этот приказ, я имею ввиду председатель профкома, гл. инженер, нач. охраны труда и т.д? СПАСИБО!

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Снять с дежурной машины где я тружусь 2 ночи через две и посадить на 6 ночей имеют ли начальство такое право?

Рыбинск - онлайн услуги юристов