Мой муж работает сторожем вахтером их было раньше пять человек и график был хороший, он работал только в ночь через два дня, а теперь ушел один человек а другого брать не хотят. и грфик стал ужасный а вчера еще и на больничный один человек ушел и он работает день в день на след день в ночь потом день отдыхает и снова по той же схеме. тоесть получается он вообще ни отдыхает. Предложили начальству чтоб им сделали смены сутки через трое они говорят что так нельзя по законодательству! но ведь им бы там было намного легче и отдыхали бы! и отработать сутки с семи утра до семи утра куда удачнее чем так как они работают сейчас!

Мой муж работает сторожем вахтером их было раньше пять человек и график был хороший, он работал только в ночь через два.

Изменение графика работы и замена сотрудника в его выходной - легально ли и как это должно оплачиваться?

У нас работает 5 смен, по 2 человека в смене. Смена 12 часов. Обычно это выглядит так: работает смена-день, ночь, 3 дня выходных. Если один человек ушел на больничный, то смены сдвигались., из-за второго человека, который оставался один в смене. У кого-то было по 2 и 3 дня выходных. График менялся. Сейчас решили график не менять. Законно ли,чтобы без согласия сотрудников, заместо заболевшего человека ставили другого сотрудника в его выходной. И как это должно оплачиваться?

Читать ответы (1)

Вахтёру грозит перевод в новое здание - какие права и какой график?

Работаю вахтёром-сторожем в гос. организации. Дошла информация, что хотят перекинуть меня в другое здание по другому адресу. График на июль был составлен, подписан руководителем. Обязателен ли он к исполнению? И за какое время меня должны предупредить о смене графика и изменении в течение этого месяца, если такое возможно? Рабоиаю пока сутки/трое, а куда хотят перекинуть, то там вообще сутки/двое работают люди.

Читать ответы (2)

Работа в типографии сменный график работали в смене 5 человек осталось 3 человека часы работы узнаем в день прихода

Работа в типографии сменный график работали в смене 5 человек осталось 3 человека часы работы узнаем в день прихода, если есть ночь работаем 24 часа пишут 22 график был сутки трое сейчас заставляют выходить через два дня объясняют тем, что не весь месяц есть ночи, а 3-4 всего, ночи нет, работаем 12 часов выходим через два дня в день могут ли нас заставить работать в таком графике, сколько человек должен отдыхать после суток работы, и как оплачиваются ночные вечерние часы. Спасибо.

Читать ответы (1)

Работникам университета сокращают рабочий график, как это отразится на отдыхе после суточной смены?

Я работаю сторожем (вахтером) в университете. Мой рабочий график сутки через четверо, когда один из работников уходит в отпуск мы работаем сутки через трое. С нового года сокращают двоих сторожей и нам делают график сутки через двое. Я посчитала переработка будет составлять 80-100 часов в месяц. Меня интересует вопрос сколько часов должен отдыхать человек после суточной смены. Мы все женщины.

Читать ответы (1)

Как должна мне оплатить эту переработку бухгалтерия!?

Работаю вахтёром. График: сутки через трое. Заболел один из вахтёров. За месяц получилась переработка (2 смены). Как должна мне оплатить эту переработку бухгалтерия!?

Читать ответы (1)

Может ли работодатель не доплачивать зарплату сторожам, работающим по графику сменности?

Хочу задать следующий вопрос. Принята на постоянное место работы сторожем, график 12 ч в день, 12 ч в ночь, три дня выходных - сторожей 5 человек. Обычно в таком графике работают вчетвером - в день, в ночь, отсыпной, выходной. Работодатель принял пять человек, чтобы не было переработки. Зар плату до МРОТ (установленного региональным соглашением) не доплачивают, так как говорят, что не вырабатывается норма времени. Правомерно ли это? Ведь все сторожа готовы работать чуть больше, но работают согласно графику, установленному работодателем.

Читать ответы (1)

Изменение графика работы и оплата за отсутствующего сотрудника - как это должно быть?

Если график работы был сутки через трое, а потом один человек ушел на больничный стали работать сутки через двое, как должна производиться оплата за отсутствующего человека.

Читать ответы (2)

Можно ли устанавливать сотрудникам график работы сутки через сутки без ознакомления и приказа?

Мой муж работает в УФМС ЯНАО дежурным. Раньше он работал 12 часов потом два дня выходных и снова 12 часов рабочей смены. Сейчас так как не хватает лудей он работает сутки через сутки. Так он работал весь июль. С графиком его никто не ознакамливал, приказа тоже небыло. Когда он отказался работать так же в августе руководитель потребовал от него объяснительную. Законно ли устанавливать такой график сотрудникам? И при каких обстоятельствах и на каком основании может быть установлен такой график работы?

Читать ответы (1)

Изменения графика работы в стационаре вызывают нестабильность и несогласованность

Я работаю в стационаре. Раньше работали сутки трое. Сейчас старшая сестра установила график сутки работаем два выходных, сутки три выходных. Может вызвать отработать день, а следом в ночь. Никакой стабильности. График не согласован. Производственной необходимости нет. Обоснование-недоработка.

Читать ответы (3)

Как убедить директора вернуть график работы, который давал возможность подработать?

Мы работали по графику два дня с утра (12 ч.), потом один выходной. После выходного два дня в ночь (12 ч.) Очень этот график устраивал, была возможность подработать. А сейчас-пятидневка, но не только с утра. Так же пять дней с 16 до 00.30.Подскажите как убедить директора вернуть тот график. Спасибо.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Мой муж работает сторожем вахтером их было раньше пять человек и график был хороший, он работал только в ночь через два.

Москва - онлайн услуги юристов