Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Я беременна на 3 месяце не вышла на работу 8 дней. Могут ли меня уволить?

19.02.2014, 10:46
• г. Тула

Я беременна на 3 месяце не вышла на работу 8 дней. Могут ли меня уволить?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет, уволить не могут.

Но оплачивать эти дни не обязаны. И объяснение потребуют.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тула - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталья
11.10.2010, 17:24

В субботу я не вышла на работу, а вышла в воскресенье, меня за это хотят уволить говорят что прогул, а я беременна 22 недели

В субботу я не вышла на работу, а вышла в воскресенье, меня за это хотят уволить говорят что прогул, а я беременна 22 недели, Могут ли меня уволить по статье за невыход на работу, если я беременна?
Читать ответы (1)
Дарья Викторовна
01.04.2014, 14:55

Может ли меня уволить, если я беременна на 4-ом месяце, работаю на проценты и не могу приходить на работу из-за токсикоза?

Я беременна могут ли меня уволить. Я на 4 месяце беременности, работаю официально на %. оклада нет. в связи с токсикозом на работу не выхожу 2 месяца. Выполняю работу дома. Могут ли меня уволить?
Читать ответы (2)
Оксана
21.10.2016, 15:06

Можно предложить следующий заголовок - Могут ли меня уволить во время беременности, если я находусь на испытательном сроке?

Я устроилась на работу, отработала один месяц, испытательный срок у меня три месяца, всё официально, договор на руках, в трудовой пока записи нет, я беременна, на 3 месяце, могут ли они меня уволить, по каким либо причинам. Пока никто не знает что я беременна, на работе, я имею ввиду уволить когда узнают, что я устроилась беременной, ну или вообще уволить. Спасибо большое за ответ.
Читать ответы (2)
Мадина
11.10.2015, 10:01

Устроилась на декретное место, испытательный срок и возможность увольнения при беременности

Я устроилась на работу на дикретное место у меня три месяца испытательного срока. Я сама беремена 6 месяцев через месяц мне в дикрет уходить, меня могут уволить?
Читать ответы (1)
Хатип Фадме ШЕВХИЕВНА
29.05.2014, 09:20

Возможно ли уволить с работы после возвращения из декретного отпуска, если прошло менее 1,5 года со времени предыдущего?

В марте 2011 г. вышла на работу, в июне ушла на больничный по беременности и родам, через два месяца мне выходить на работу, но я снова беременна))) Могут ли меня уволить с работы так как не прошло и 1,5 г..после первого декретного отпуска?
Читать ответы (1)
Александра
29.01.2014, 15:09

Беременность на испытательном сроке - права на увольнение и декретные

Я вышла на испытательный срок на работу (это моя первая работа, очень переживаю). Узнала, что беременна на следующий день стажировки! Если я на испытательном сроке, могут ли меня уволить? Положены ли мне декретные? Слышала, что если это первая работа+опыт работы менее 6 месяцев, то декретные будут там минимальные 4000 р. Когда уходят в декрет? Что мне делать?
Читать ответы (2)