Валентина
14.06.2017, 09:51
Работнику, незаконно уволенному, выплатят компенсацию за время прогула в период судебных разбирательств
Читать ответы (2)
Работал у ИП по гражданско правовому договору 3 месяца якобы испытательный срок, по истечении 3-х месяцев договор не продлили и запись в трудовую не внесли. Обратился в суд с заявлением о признании отношений трудовыми и вовтановлении в занимаемой должности и выплаты з/пл за период вынужденного прогула, прошо 3 месяца устроился на новое место работы. Обяжет ли суд выплатить з/пл до момента нового трудоустройства.
Решение суда зависит от предоставленных Вами доказательств
СпроситьЕсли суд признает ваши отношения с работодателем трудовыми то он примет и решение об обязывании оплатить вам время вынужденного прогула
СпроситьЮристы ОнЛайн: 31 из 47 431 Поиск Регистрация
