Нарушение трудового законодательства и отказ работодателя от выплаты и учета трудового стажа - как восстановить свои права?
В октябре 2013 года устроился в ЧП водителем, передал трудовую книжку, копию СНИЛСа, на вопрос о трудовом договоре, работодатель ответил, что в его организации нет договоров и трудовой будет достаточно.13 февраля 2014 года подал заявление об увольнении по-собственному желанию, работодатель попросил отработать 1 неделю. Через неделю мне вернули трудовую книжку без записей, никакого расчета нет, деньги за февраль то же не дали, ссылаясь на испытательный срок. Мало того, по прошествии 3-х рабочих дней он позвонил и сообщил, что я испортил машину (проблемы с двигателем) и должен отремонтировать. Отчисления в Пенсионный фонд не делались. Как поступить в данной ситуации, стаж прерван. Пишу от имени мужа.
Сейчас нет понятия непрерывного стажа.Насчет записи в трудовой и выплаты денег лучше подавать на суд
СпроситьЮристы ОнЛайн: 30 из 47 429 Поиск Регистрация