История директора магазина - увольнение по статье после плохой инвентаризации - есть ли шансы на успех в суде?
Я отработала в компании 8 лет директором магазина, по результатом плохой инвентаризации меня уволили по статье за недоверие. О том что меня увольняют по статье я узнала в момент получения трудовой книжки. Реально выиграть суд?
Если процедура увольнения работодателем выполнена с нарушениями и оснований для увольнения не было, то выигрыш вполне реален. В-принципе Вы в любом случае ничего не теряете поскольку госпошлиной подача иска о восстановлении на работе (и иной трудовой спор) не облагается.
Исковое заявление подается по правилам ст. 131, 132 ГПК РФ
СпроситьРеально, однако желательно знать ситуацию целиком и полностью. В любом случае, Вы вправе обратиться в суд с иском о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании компенсации вынужденного прогула и компенсации морального вреда в течение 1 месяца со дня увольнения либо со дня вручения трудовой книжки (если до этого не подписывали приказ о своем увольнении).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 84 из 47 431 Поиск Регистрация