Как сохранить непрерывность педагогического стажа при сокращении штата и получении пособий? - Статья, подтверждающая непрерывность педагогического стажа.

199₽ VIP

Сейчас, не существует непрерывного стажа. Есть общий стаж согласно ТК РФ.

нет стаж не прервался

С 01.01.2002г. в связи с введением в действие ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» и «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» в стаж дающий право для назначения пенсии входят периоды работы, когда за работника уплачивались страховые взносы в пенсионный фонд РФ. Т. к. в период безработицы страховые взносы не уплачиваются, данные периоды после 01.01.2002г. в страховой стаж не засчитываются. Но этот период пусть никуда и не входит но и не прерывает стаж, то есть это время сохраняет вам стаж в любом случае, просто не засчитывается в него и не прерывает его

Статья 11. Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж

1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются:

1) период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей";

(в ред. Федеральных законов от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 24.07.2009 N 213-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

2) период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;

(пп. 2 в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

КонсультантПлюс: примечание.

Размеры трудовых пенсий (страховой части трудовой пенсии по старости), установленных до 1 января 2014 года, подлежат перерасчету с указанной даты в связи с зачетом в страховой стаж периода ухода за ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более четырех с половиной лет в общей сложности, без истребования заявления о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости). Перерасчет производится на основании документов, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, а при их отсутствии - на основании заявления о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) с представлением соответствующих документов (Федеральный закон от 28.12.2013 N 427-ФЗ).

3) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более четырех с половиной лет в общей сложности;

(в ред. Федерального закона от 28.12.2013 N 427-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

4) период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;

(в ред. Федерального закона от 30.11.2011 N 361-ФЗ)

www.consultant.ru

© КонсультантПлюс, 1992-2014

Непрерывный трудовой стаж — это учитываемая при определении размера пособия по временной нетрудоспособности продолжительность последней непрерывной работы у данного работодателя либо работы у нескольких работодателей, если при переходе с одной работы на другую перерыв не превысил установленных сроков.

Данный вид стажа учитывается при определении размера пособий по временной нетрудоспособности от общего заболевания (100, 80 или 60 % от заработка работника в зависимости от продолжительности непрерывного трудового стажа)и до настоящего времени регулируется Правилами исчисления непрерывного трудового стажа рабочих и служащих при назначении пособий по государственному социальному страхованию, утвержденными постановлением Совета Министров СССР от 13 апреля 1973 г. № 252 (далее — Правила).

При переходе с одной работы на другую непрерывный трудовой стаж сохраняется при условии, что перерыв в работе не превысил одного месяца, если иное не установлено нормами действующего законодательства.

На основании ст.11 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" в страховой стаж засчитывается период получения пособия по безработице.

Для назначения пенсии (согласно указанного закона) подсчитываются периоды, входящие в страховой стаж.

Понятие "непрерывности стажа" уже упразднено. Имеет значение лишь страховой стаж.

Поэтому 3 недели, которые в состояли на бирже труда, ЗАСЧИТЫВАЮТСЯ В СТРАХОВОЙ СТАЖ. Вы этот период не потеряли!

ДЛя пед стажа всё суммируется, перерев значения не имеет.

А для чего вам надо непрервность стажа. Для пенсии считается ваш педагогический стаж - конретно дни, месяцы и годы работы. Перерывы между работами исключаются. Надо 25 лет для досрочной пенсии. Для оплаты больничного листа надо опять же 8 лет стажа всего неважно непрерывный он или с перерывами. Так что непрервность сейчас неактуальна не для чего. И поэтому уже никакики Законами не регламентируется.