Что делать, если вам сообщили о ликвидации работы два месяца до пенсии - основные законные права и варианты увольнения

• г. Москва

Мне 30 мая 55 лет два месяца до пенсии 11 марта нам сообщили что мы работаем до 1 апреля ликвидация. Как быть в этой ситуации про работала 14 лет меня должны уволить или сократить и что по закону положено.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Лидия Васильевна!

Если Вас письменно известили. То Вам потом нудно встать на биржу. Обращайтесь.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Юрий
19.04.2013, 16:06

Вопрос о начислении пенсии с 15 апреля - за какой период будет выплачена - за апрель, май или другой?

Мне назначили пенсию с 15 апреля. Вопрос: за апрель мне должны выдать пенсию или только за май? Сказали что принесет почтальон 14 мая, а за какой период? За один месяц, за два или за полтора?
Читать ответы (1)
Ирина
06.05.2015, 17:05

Что делать, если отпуск по уходу за ребенком заканчивается, но работа закрылась и пособие не выплачивается

Заканчивается отпуск по уходу до 1,5 лет за ребенком. Работала в Москве офис недавно закрыли, открыли в Воронеже. С 12 мая должна выходить на работу, но некуда, пособие не выплатили за 2 месяца, что мне делать? Как получить деньги? Куда обращаться? Меня должны уволить по ликвидации фирмы? Какая компенсация положена?
Читать ответы (1)
Светлана
19.06.2014, 12:21

Изменения в пособиях в Раменском - почему перестали платить за предыдущие месяцы

Пособия переоформляют каждые пол года, почему в Раменском с этого года перестали платить за предыдущий месяцы. Вот у меня переоформление должно было быть в марте, но я не смогла приехать так как проживаю в другом городе ребенок учется а младшему на тот момент исполнился годик. Мы приехали 26 мая как начались каникулы переоформили. Получается в июне мне должны выплатить за март, апрель, май, июнь, но мне заплатили за май и июнь а за те месяцы не положено сказали они. Разве выходил такой закон или поправка в законе. В 2013 г такого небыло.
Читать ответы (1)
Галина михайловна
07.12.2014, 11:12

Как преодолеть сложности сокращения персонала и ликвидации профсоюзной организации при слиянии филиалов?

Основная моя должность инспектор отдела кадров. При слиянии двух филиалов попадаю под сокращение, уволить должны 24 декабря 2014 года. Я выбрана председателем профсоюзной организации (юрлицо). На основании слияния филиалов, профсоюзная организация нашего филиала ликвидируется. Ликвидация организации находится на первом этапе, т.е до завершения мероприятий по ликвидации минимум месяца два. Как мне быть? Я должна завершить мероприятия по ликвидации будучи безработной или меня должны оставить на работе?
Читать ответы (1)
Николай
25.11.2014, 10:38

Ситуация с продлением ликвидации в государственной школе - отсутствие документированной информации и противоречия в инструкциях

В государственной школе проводится ликвидация со сроком до 31 декабря по постановлению правительства. Вчера вызвали директора на совещание в департамент и сказали что продливают ликвидацию до 1 апреля. Сегодня 25 ноября должны уволить по ликвидации работников т.к. прошло 2 месяца с получения уведомления работниками. Приехал директор и сказал, что мы не можем увольнять работников по ликвидации а только по собственному желанию (якобы так сказали в департаменте) При этом нет никаких документов о том, что ликвидация продливается. Что делать в этой ситуации?
Читать ответы (1)
Светлана Анатольевна
25.02.2015, 10:39

Каковы мои права при ликвидации филиала, если я беременна и ухожу в декретный отпуск?

У меня такая ситуация: у нас в начале марта произойдет ликвидация филиала, нам в январе выдали уведомления. Головной офис находится в этом же городе. Я беременна и в мае месяце ухожу в декретный отпуск. Могут ли меня сократить при ликвидации? И выплатят ли мне декретные и пособие по уходу за ребенком? Надеюсь быть услышанной. Очень жду ответа. Светлана.
Читать ответы (1)
Людмила
24.07.2012, 17:22

Несколько дней назад узнала что меня уволили 31 мая-ликвидация предприятия.

До апреля 2012 г находилась в декретном отпуске, сейчас по уходу за ребёнком до 3 лет. несколько дней назад узнала что меня уволили 31 мая-ликвидация предприятия. Предложили подписать уведомление о ликвидации от 31 марта, я не подписала. Законно ли это, уволить задним числом и что делать в такой ситуации, запист в трудовой об увольнении уже стоит.
Читать ответы (1)
Елена
11.06.2013, 22:51

С какого месяца положено начислять пенсию по потере кормильца в случае смерти супруга?

У меня умер супруг в декабре месяце, был без вести пропавшим и нашли его в конце апреля. Подала в мае на пенсию по потери кормильца для ребенка и получила через месяц удостоверение, где прописано что пенсия начисляться будет с мая. Как она может начислятся с мая, когда в свидетельстве о смерти мужа стоит дата декабрь? Подскажите, с какого же месяца по закону положено начислять пенсию?
Читать ответы (2)
Епифаноа Наталья
26.06.2018, 13:49

Каким образом выплачиваются стимулирующие выплаты при увольнении в конце месяца и на каком законе это основано?

Я уволилась 31.05.18 г. Мне выплатили з/п за май, в которую вошли стимулирующие выплаты за апрель (т.е. в апреле мы получаем выплаты за март, в мае за апрель и т.д).Каким образом мне должны быть выплачены стимулирующие выплаты за май и по стоимости балла за какой месяц (по стоимости балла на месяц увольнения или по стоимости следующего месяца), и в каком законе это отражено?
Читать ответы (1)