Алексей
24.05.2007, 23:14
Однако, до сих пор не утверждено новое штатное расписание.
Читать ответы (1)
Мною было получено уведомление о сокращении моей должности, я бы ознакомлен с имеющимися вакансиями. Процедура сокращения была проведена с нарушениями, небыло изменений в штатном расписании. Вовремя поняв свою ошибку, работадатель издал приказ об отмене процедуры сокращения мотивируя тем, что приказ о сокращении был издан с нарушениями законодательства. Через день я получил новое уведомление о сокращении. За два месяца ожидания сокращения я продал свою квартиру и подготовил свой переезд в другой город, работать еще два месяца не входило в мои планы. Могу ли я в суде получить компенсацию за моральный вред и компенсацию за аренду жилья за два месяца?