Андрей
17.06.2011, 09:54
Условия трудового договора - оплата обучения и возмещение при расторжении
Читать ответы (1)
Работник увольняется 28.03.14, в декабре обучали его и стоимость обучения составила 15100, заключен ученический договор и указано чтобы получить документ об окончании обучения, должен проработать не менее 3 лет, встав вопрос об возмещении работником затрат на его обучение, в договоре есть такие пункты: при расторжении тр.договора по инициативе работника порядок возмещения пропорционально неотработанному времени, вопрос какую сумму с него ужержать?
Цитата: пропорционально неотработанному времени
Спросить