Виктория
31.03.2015, 16:23
Возможные вопросы и проблемы при переводе сотрудника на нижестоящую должность - анализ ситуации
Читать ответы (1)
Инспекция по труду признала незаконным перевод меня с должности ст. методист на должность ст. специалист. Как правильно оформить изменения в трудовой книжке? Что должно быть основанием изменения - документ инспекции по труду или приказ работодателя о признании неправомерности перевода?
конечно приказ работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 432 Поиск Регистрация