Вы понимаете, что заявление, копию которого я не имею может быть порвано – я прогульщик.

ВЫ издеваетесь?

ПОВТОРЯЮ ВОПРОС:

Задала следующий вопрос :

Я написала заявление об отпуске без содержания (по просьбе администрации) на 14 дней на предприятии на котором планируются сокращения Имею ли я право потребовать копию приказа о предоставлении неоплачиваемого отпуска так как боюсь, что по истечении 14 дней мне могут поставить ультиматум: или я увольняюсь по собственному желанию или меня увольняют за прогул. И.о. инспектора по кадровым вопросам отказал мне в категорической форме. Если возможно, укажите, пожалуйста, документ, на который я могу сослаться.

Ответили: Конечно, имеете. Напишите в заявлении ...прошу предоставить копию приказа....

Юрист или не дочитал мой вопрос, или его не понял. МНЕ ОТКАЗАЛИ В ПРЕДОСТАВЛЕНИИ КОПИИ ПРИКАЗА, ЕСЛИ У МЕНЯ ЕГО НЕ БУДЕТ, МЕНЯ УВОЛЯТ НЕ ПО СОКРАЩЕНИЮ, А В ЛУЧШЕМ СЛУЧАЕ, УВОЛЯТ ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ. Объясняю, мне копия нужна ОБЯЗАТЕЛЬНО!!! Вы понимаете, что заявление, копию которого я не имею может быть порвано – я прогульщик.

МНЕ НУЖЕН ДОКУМЕНТ, НА КОТОРЫЙ Я МОГУ СОСЛАТЬСЯ. ЛЮБОЙ, ИМЕЮЩИЙ ЮРИДИЧЕСКУЮ СИЛУ. ДЛЯ ОСОБО ТУПЫХ ЮРИСТОВ. СИТУАЦИЯ: МНЕ ГОВОРЯТ: КОПИЮ ПРИКАЗА НЕ ДАДИМ, НА ЗАЯВЛЕНИИ НИЧЕГО ПИСАТЬ НЕ БУДЕМ! Я ИМ ГОВОРЮ,ЧТО НА ОСНОВАНИИ ЗАКОНА, ПОСТАНОВЛЕНИЯ, РАСАПОРЯЖЕНИЯ И Т.П. № _______ ОТ __ ______ ГОДА ,УТВЕРЖДЕН (ПРИНЯТ) _____________(КЕМ) Все, что мне от Вас нужно. МОЖЕТЕ ОТВЕТИТЬ?