Законность увольнения сотрудника полиции после ДТП во время отпуска и лишение его положенных выплат

Я написал рапорт на отпуск с последующим увольнением и выхода на пенсию из МВД. Как правильно написать рапорт об отзыве рапорта об увольнении, если мне осталось находиться в отпуске 2 дня?

Здравствуйте! Вопос: если сотрудник находясь в отпуске (часть отпуска), принимает решение уволится на пенсию по выслуге лет. Он подает рапорт на увольнение, а потом просит предоставить неотбытую часть отпуска всвязи с увольнением, как должны поступить и уволить его?

Всем доброй ночи! Полковник полиции написал рапорт на отпуск с последующим увольнением на пенсию, приказом министра МВД, сотрудник уволен, отгуляв отпуск, написал рапорт об отзыве пре ведущего рапорта. Какие варианты развития событий?

Скажите пожалуйста правомерно ли издан ли приказ об увольнении сотрудника полиции который написал рапорт на отпуск, с последующим увольнением, отпуск с 5 октября, 2 октября был написан рапорт на отзыв об увольнении, приказ об увольнении издан 28 октября в день написания первого рапорта?

Правомерно ли меня уволили из органов внутренних дел по собственному желанию. Рапорт на увольнение написан был мной в первый день отпуска. На отпуск рапорт был написан ранее. И отпуск составил с 4 февраля по 29 марта 2014 г. (это вместе с выездом, с дополнительным - 5 дней за срок выслуги (а выслуга почти 12 лет (в льготном-14 лет) и с отпуском за ненормированный служебный день - 7 дней). На второй день, нахождения в отпуске у меня забрали удостоверение, жетон и нагрудный знак. Я поняла так, чтобы никуда в отпуске не выехала. К тому же при увольнении в листе беседы было указано, что мне положен отпуск 30 календарных дней. Ровно через месяц 4 марта 2014 г. издают приказ о моем увольнении, при чем без отзыва из очередного отпуска. В приказе указывают, что в соответствии со ст. 137. 138 ТК РФ в связи с увольнением до окончания рабочего года, в счет которого был предоставлен основной отпуск в период с 4 февраля 2014 г. по 17 марта 2014 г., удержать денежные средства за неотработанные 16 дней основного отпуска за 2014 год. Я хотела бы еще знать положена ли мне компенсация за неотбытую часть основного отпуска, за дополнительный и ненормированный служебный день? И законно ли увольнение, если не было приказа на отзыв из отпуска? И в течении какого времени я могу все обжаловать (срок исковой давности).

Работаю в полиции. Могу ли я написать рапорт на увольнение по выслуге лет, дающей право на получение пенсии, находясь в основном отпуске. Отпуск заканчивается 05.06.2019 г. В отделе кадров мне сказали что находясь в отпуске тпкой рапорт я подать не могу, должен выйти после отпуска на работу, написать рапорт за мясяц до даты увольнентя. Прав ли отдел кадров?

Я сотрудник фсин, хочу уйти на пенсию по выслуге лет. как лучше сделать, написать рапорт на отпуск с последующим увольнением или потом в отпуске написать рапорт на пенсию. Отпуск с 1 января 2019 г. опасаюсь повышения срока службы на 5 лет.

Какие выплаты мне положены при увольнении по собственному желанию из полиции, если общая выслуга 9,5 лет, из которых 4,5 года в полиции (милиции) в звании ст.лейтенант. Имею ли я право написать рапорт на отпуск с последующим увольнением? В данном случае после окончания отпуска я буду считаться уволенным или все равно месяц отрабатывать? Заранее спасибо за ответ!

Доброго времени суток Написала заявление на отпуск с последующим увольнением с 01.04, до момента отпуска нахожусь в отпуске без сохранения заработной платы, хлчу отозвать заявление на увольнение. Как написать заявление на отзыв.

Я сотрудник полиции написала рапорт на отпуск с последующим увольнением. Находясь в отпуске - заболела, оплатят ли больничный лист в таком случае?