Наталья
14.10.2016, 15:39
Ремонт детского сада - возможность выбора тяжелой физической работы или административный отпуск
Читать ответы (1)
При ликвидации предприятия (молочную кухню закрывают в связи с законом на запрет работы с продуктами из сухого молока) сокращают работника - инвалида рабочей группы (нет пальцев на руках). Предлагают работу медбратом, Конечно, это невозможно в в его случае. Имеет ли право работодатель так поступать, или должны предоставить работу, которую он мог бы выполнять с учетом состояния его здоровья? Какие права работника-инвалида в таком случае? Заранее спасибо.
Юристы ОнЛайн: 98 из 47 431 Поиск Регистрация