Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно поступить при уведомлении об увольнении и какие выплаты положены при уходе со своей стороны

09.04.2014, 15:46
• г. Донецк

Работаю помощником нотариуса 2 года и 2 месяца.

Сегодня меня предупредили, что бы в пятницу 11 апреля 2014 года явилась с трудовой книжкой, трудовым договором для поездки в фонд занятости и увольнения. Статью не назвали, причину увольнения не назвали. Я в свою очередь увольняться не планирую. Подскажите пожалуйста как правильно поступить в данной ситуации, а если не получиться положено ли мне выходное пособие и выплата отпускных, так как я не была в отпуске 2 года и 2 месяца? И еще могут ли меня уволить так называемо по статье, так как есть большая вероятность того, что работодатель на мое место планирует взять на работу другого человека? Спасибо заранее за ответ!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

в пятницу 11 апреля 2014 года явилась с трудовой книжкой трудовым договором для поездки в фонд занятости и увольнения Статью не назвали, причину увольнения не назвали.Я в свою очередь увольняться не планирую.

Вот и не планируйте. Пусть вас сначала известят об увольнении, причину и т.д. И ехать вам в фонд занятости - не понимаю зачем!!! Это совет, а консультация может быть только платной и конкретной.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Донецк - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги